摘要： 在知乎上，经常能看到关于“维修工送外卖合法吗”这样的讨论，从法律角度来看，一般情况下，如果维修工本职工作完成后，利用业余时间送外卖，只要不违反与原用人单位签订的劳动合同中关于禁止兼... 在知乎上，经常能看到关于“维修工送外卖合法吗”这样的讨论，从法律角度来看，一般情况下，如果维修工本职工作完成后，利用业余时间送外卖，只要不违反与原用人单位签订的劳动合同中关于禁止++等相关条款,这种行为是不违法的。
很多维修工在工作之余选择送外卖，一方面是想多增加一些收入，改善生活，比如一些水电维修工，工作时间相对比较灵活，完成维修任务后，利用空闲时间去送外卖，既充分利用了时间，又能有额外的经济收获💰。
但如果维修工送外卖的行为严重影响到本职工作，或者违反了公司的规章制度，那就可能存在问题了，比如因为送外卖频繁请假、迟到，导致维修工作无法按时完成，给单位造成损失，这种情况下,用人单位有权追究其责任。
维修工送外卖本身谈不上绝对的合法或不合法，关键在于是否遵守与用人单位的约定以及自身行为是否合理，只要把握好平衡，在不影响正常工作的前提下，通过送外卖增加收入，也是一种不错的选择😃。
